根据工作需要，郑州市卫生健康委拟公开招聘29名12320热线咨询员，公告如下：

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优

二、招聘岗位及数量

咨询员岗位29名，主要负责12320热线咨询工作。

三、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱卫生健康事业；

2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；

3、身体健康，无犯罪记录、责任心强。

（二）年龄及专业条件

1、全日制大专及以上学历，专业不限，医学、护理、文秘、计算机专业优先；

2、18周岁以上、35周岁以下；

3、普通话标准者优先。

（三）不得报考要求

1、正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查；

2、曾因犯罪受到刑事处罚的人员和曾被开除公职；

3、在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为；

4、有法律规定不得录取聘用的其他情形。

四、招聘程序和办法

（一）报名时间及地点

1、报名时间：2019年10月24日至11月15日，工作日上午9:00--12:00,下午14:30--17:00。

2、报名地点及方式：郑州市卫生健康委人事处1210房间（花园路纬五路交叉口西北角）；报名采取现场报名的方式进行，报考人员本人需按公告要求携带相关材料到现场。报名材料必须真实准确，资格审查贯穿招聘工作全过程，弄虚作假一经查实，取消资格。

（二）报名材料

1、本人二代身份证及复印件1份；

2、相关学历证书原件及复印件1份；

3、本人近期免冠1寸照片4张；

4、报名登记表（含个人简历信息）一式三份（见附件1）。

（三）资格审查

人事处负责报名材料收集、登记，审核不合格的不予报名。岗位拟招聘人数与报名人数比例应不低于1:3；达不到比例的，经招聘领导小组批准，可适当降低比例。

（四）面试

根据现场报名及资格审查情况，面试具体时间、地点另行通知。面试内容体现岗位专业特点，贯彻“为用而考、以岗择人”的原则。

（五）体检

根据面试成绩从高分到低分的顺序，按岗位拟招聘人数1：1的比例，确定参加体检人员名单，体检费用由考生自理。未按规定时间、地点参加体检者视为自动放弃。因弃权或体检不合格出现的空岗，依次递补。

（六）考察

体检工作完成后，招聘领导小组办公室组织对体检通过人员进行考察，不合格者取消聘用资格。考察内容重点是思想政治素质、道德品行、工作能力、工作态度与工作岗位相关的素质和能力。在考察过程中，因个人自动放弃或考察不合格所产生的空缺岗位依次进行递补。

（七）公示

根据面试成绩、体检和考察情况，经招聘领导小组研究，以不超过1:1的比例确定试用人员，拟聘用人员名单将在郑州市卫生健康委员会官方网站进行公示，公示期7日。

（八）试用

拟聘用人员应在规定的期限内到单位报到，若不能准时报到，将自动丧失聘用资格。试用期两个月，自报到之日起开始计算。原则上不允许中途请假。结束后进行综合考核，合格者予以办理相关手续，不合格者取消聘用资格。

五、薪酬待遇

试用期间，按郑州市最低工资标准执行月工资。试用期满，考核合格，实行劳务派遣。聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同，劳动报酬月薪2500元左右（扣除社保后）,并按照相关规定办理社会保险等。

六、其他

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

卫健委人事处咨询电话：67883367 67170835

驻郑州市卫健纪检组监督电话：0371—67170832